Cô giáo Nguyễn Lan Hương luôn dành tình yêu thương cho trẻ.

Công tác tại trường mầm non Nam Ngạn, phường Hàm Rồng được hơn 30 năm là từng ấy năm cô giáo Nguyễn Lan Hương coi ngôi trường này là ngôi nhà thứ 2 và quan trọng nhất là được dạy và chăm sóc các con hàng ngày đã làm vơi đi nỗi vất vả, mệt nhọc. Để dạy được các con chăm ngoan, khỏe mạnh, cô giáo Nguyễn Lan Hương tự trang bị cho mình kiến thức chuyên môn vững vàng, thấu hiểu đặc điểm tâm sinh lý trẻ, xây dựng giáo án với nhiều mức độ yêu cầu khác nhau để áp dụng cho từng nhóm đối tượng trẻ. Nghề nào cũng có khó khăn, vất vả, nhưng lạc quan và tin tưởng sẽ là liều thuốc hiệu nghiệm giúp cô vượt qua mọi khó khăn và gắn bó với nghề hơn.

Một buổi học tập trên lớp của cô giáo Nguyễn Lan Hương và các con.

 Để hỗ trợ cho các cô giáo yên tâm công tác, bên cạnh đảm bảo mức lương cho giáo viên theo quy định. Ban Giám hiệu trường Mầm non Nam Ngạn đã kịp thời động viên, khen thưởng các cô giáo nhân các ngày, lễ, tết và phát động các phong trào thi đua để mỗi cô giáo có thêm động lực gắn bó và yêu nghề. Được biết, hằng ngày, các cô giáo đến trường từ rất sớm khoảng 6h30 đến 6h45 để đón trẻ; chiều trả trẻ có hôm đến 17h30 các cô mới được về. Trong khi đó, cường độ làm việc trên lớp của mỗi cô giáo hơn 10 tiếng mỗi ngày, thường xuyên theo sát hành vi của từng trẻ, nhất là chịu trách nhiệm cho tất cả sự an toàn và sinh hoạt của từ 25-35 trẻ trong nhiều giờ….nhưng vẫn bị giám sát, soi chiếu bằng nhiều tiêu chí khắt khe từ yêu cầu chuyên môn, từ phụ huynh và dư luận. Tuy vất vả là thế nhưng nhìn thấy khuôn mặt đáng yêu của con trẻ, vì thế hệ mầm non tương lai của đất nước đã xua đi phần nào nổi lo toan vất vả và dạy dỗ các con bằng tất cả tình yêu thương.

Một số hoạt động học của trường Mầm non Nam Ngạn mang lại sự sáng tạo cho trẻ.

Hiện, trường Mầm non Nam Ngạn có 23 cán bộ, giáo viên với hơn 260 trẻ/10 nhóm lớp. Thời gian qua, nhà trường đạt nhiều thành tích cao trong giáo dục: nhà trường được công nhận lại đạt trường chuẩn Quốc gia mức độ 2 năm 2022; đạt nhiều bằng khen, giấy khen, cờ thi đua của UBND tỉnh, thành phố cũ; nhà trường đạt nhiều giải cao tại các cuộc thi, hội thi cấp thành phố cũ như: Bé hát dân ca, ThanhHoa’S City Got Talent....Hàng năm nhà trường có từ 2 đến 3 chiến sỹ thi đua cơ sở, 3-4 giáo viên giỏi cấp thành phố cũ và giấy khen của Chủ tịch UBND thành phố, hơn 70% đạt lao động tiên tiến.

Cô và trẻ trường Mầm non Nam Ngạn chụp ảnh kỷ niệm.

Trước những khó khăn, áp lực của giáo viên mầm non hiện nay, các trường mầm non trên địa bàn phường Hàm Rồng đã và đang triển khai nhiều giải pháp để đảm bảo cho giáo viên yên tâm công tác. Bên cạnh quan tâm đến chế độ chính sách lương, BHXH, BHYT, nhiều trường đã tạo môi trường làm việc thân thiện, thoải mái để các cô được chia sẻ, tạo cơ hội các cô giáo trẻ tham gia làm thứ 7 để tăng thêm thu nhập, cố gắng sắp xếp lao động hợp lý để hỗ trợ nhau được nhiều hơn. Đặc biệt quan tâm cũng như khen thưởng kịp thời đối với những giáo viên có thành tích xuất sắc, quan tâm đến đời sống hoàn cảnh gia đình các cô.

Niềm vui của các con là động lực giúp các cô giáo Mầm non yêu nghề hơn.

Hy vọng rằng, bằng tình yêu thương cùng với những động lực từ bản thân, nhà trường, gia đình và xã hội, các giáo viên mầm non sẽ tiếp tục gắn bó với nghề, đóng góp nhiều hơn vào sự nghiệp trồng người, góp phần nâng cao chất lượng giáo dục trong nhà trường.

Thanh Xuân